今天我就来给大家分享升级管理理念的10本书籍甄选。排名前三的分别为从优秀到卓越、领导梯队、管理的常识。亮点描述:这本书是一本CEO们迫不及待要购买的书,此书不会使平庸的公司成为优秀的公司,但是,它却会使优秀的公司成为更好的公司。
1
从优秀到卓越
这本书是一本CEO们迫不及待要购买的书,此书不会使平庸的公司成为优秀的公司,但是,它却会使优秀的公司成为更好的公司。
2
领导梯队
书中“领导梯队模型”源自通用电气等世界卓越企业的实践,对于企业制定领导人才继任计划和培养各级领导人才具有重要的指导作用。
3
管理的常识
这本书教你用正确的管理理念指导正确的管理行为,让每个人的行为都发挥效用。
4
组织行为学
这本书深受国内管理学界和企业界的好评,成为很受欢迎和采用量非常大的组织行为学教材。
5
卓有成效的管理者
并不是只有高级管理人员才是管理者,所有负责行动和决策而又有助于提高机构工作效能的人,都应该像管理者一样工作和思考。
6
OKR
OKR正是这样一个工具,帮助我们关注目标,聚焦操作,做好自己。
7
经营者养成笔记
这本书教你从高层角度思考,学会带领团队,创造绩效增长途径,迈向更高平台。
8
华为能,你也能
这本书理论丰富,结合了大量图表,归纳了来自华为的经营管理精髓,具有很强的实战性,是企业高管,尤其是董事长难得的学习宝典。
9
共生
这本书针对组织如何改变以获得持续的发展,从分工到协同,揭开数字时代的底层管理逻辑,是献给中国企业管理者的转型实践指南。
10
创新者的窘境
这本书将根据大量企业的成败经验,帮助企业管理者预知即将来临的变化,在险象环生的商业竞争中实现基业长青。
以上就是我给大家分享的升级管理理念的10本书籍甄选,希望你们会喜欢,大家的喜欢和支持是我写下去的最大动力!
经典著作行业 | 总票数 | 投票 |
1从优秀到卓越 | 5480 | |
2领导梯队 | 9468 | |
3管理的常识 | 8472 | |
4组织行为学 | 4666 | |
5卓有成效的管理者 | 8889 | |
6OKR | 2435 | |
7经营者养成笔记 | 1298 | |
8华为能,你也能 | 3384 | |
9共生 | 1703 | |
10创新者的窘境 | 3355 |